AKTIVNOSTI ZA DELOVNE SKUPINE: Vzpostavite prijetno delovno okolje.
V svoj letni plan aktivnosti za promocijo zdravja na delovnem mestu lahko vključite aktivnost
MOČ ODNOSOV.
Namenjena je krepitvi kakovostnih medosebnih odnosov v delovnem okolju.
Na sproščujoč način in skozi izzive boste krepili odnose med vami.
Team building MOČ ODNOSOV:
ZAKAJ? Ljudje in odnosi med njimi so največji kapital vsake organizacije
KAJ? Timski izzivi in povezava le-teh z vsakodnevnimi izkušnjami udeležencev
KJE? Logarska dolina / Luče / Kamp Velenje / drugje, kjer želite…
KAKO DOLGO: 3-5 ur
KOLIKO OSEB: 8-30
KOLIKO €? 800€ + prevoz, lokacija, obrok (če se za to odločite)
KDO IZVAJA: Saša Kranjc in Sanja Salmič Hojan
Ekipa
Aktivnost Moč odnosov sva razvili po tem, ko sva se srečali v sekciji psihoterapevtov, ki deluje pod okriljem Društva za realitetno terapijo Slovenije.
Pri svojem delu slediva načelom teorije izbire ameriškega psihologa in psihiatra dr. Williama Glasserja.
Na podlagi najinih izkušenj sva ugotovili, da je v delovnem okolju veliko zaposlenih, ki delajo s strankami in doživljajo v odnosu s temi strankami velike stiske, so preobremenjeni in se ne znajo konstruktivno odzvati na izzive, s katerimi se soočajo.
Strah, nespečnost, izgorelost, nezadovoljstvo na delovnem mestu, dolgotrajne težave, bolniške odsotnosti in absentizem se lahko preprečijo,
če bi se ljudje naučili, kako se usklajevati s temi strankami in si manj jemati k srcu. Zato sva se odločili, da prilagodiva vsebino svojih aktivnosti na to, da se ljudi usposobi za preprečevanje teh tegob.
Zaupali so nama že...
Zaupali so nama že...
Regionalna razvojna agencija Savinjska
22. marec 2024
Inkubator Savinjske regije
-
Za 10 zaposlenih RRA Savinjske sva izpeljali team building za razvoj kakovostnih medosebnih odnosov.
-
igra vlog je bila zelo zanimiva in interaktivna,
ice breakerji so bili zabavni in so res prebili led ter nas nasmejali in sprostili,
evalvacija v drugem delu team buildinga ima veliko dodano vrednost,
všeč mi je bila energija, odprtost in sproščenost izvajalk.
Upravna enota Velenje
19. september 2024
Eko hiša na razpotju
Logarska dolina
Za 32 zaposlenih Upravne enote Velenje sva organizirali team building na temo sodelovanja z zahtevnimi strankami. Vzdušje je bilo čudovito, udeleženci so skozi lov na strategije sodelovanja z zahtevnimi strankami in skozi osmišljanje le-tega v zadnjem delu srečanja razmišljali o sebi v vlogi zaposlenega, ki pride v stik z zahtevno stranko.
